CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI
Thu nhập ổn định, được hưởng nhiều chế độ đãi ngộ và có cơ hội thăng tiến giúp người lao động ở VĂN MINH an tâm làm việc, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.
ĐỐI TƯỢNG TUYỂN DỤNG
- Thường xuyên tuyển các vị trí:
1. Nhân viên kinh doanh bất động sản
2. Giám sát xây dựng
3. Nhà thầu các hạng mục về xây dựng
Hệ Thống Lương - Thưởng
- Xét duyệt tăng lương định kỳ hàng năm dựa vào tính chất công việc và thành tích làm việc.
- Thưởng thành tích dự án, hằng tháng, hằng quý theo hiệu quả công việc.
- Thưởng Lễ, Tết và các ngày lễ lớn trong năm.
- Thực hiện trích nộp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động đầy đủ.
Chính sách phúc lợi
- Các chính sách chăm lo đời sống: quà sinh nhật, quà cưới, quà Lễ Tết,...
- Chương trình du lịch, nghỉ dưỡng/ team building hàng năm.
ĐÀO TẠO & PHÁT TRIỂN
PHÁT TRIỂN NHÀ VĂN MINH chú trọng đến việc phát triển và giữ chân nhân tài.
Thường xuyên tổ chức các buổi tập huấn, các khóa học bổ sung kiến thức, rèn luyện kĩ năng định kỳ và theo từng phòng ban. Đề bạt, bổ nhiệm những nhân viên có năng lực vào vị trí quản lý, lãnh đạo. Có chính sách khen thưởng, đãi ngộ xứng đáng và kịp thời để gắn kết hiệu quả công.
